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Vital HCM 人力資源管理一般規格: 薪資差勤基礎年繳方案,內含員工數5人與100-200U顧問導入服務一年

標案名稱112年第二次電腦軟體共同供應契約採購-雲端服務
廠  牌Vital HCM
組  別3
單  位
項  次104
採購數量級距1-140
資料存取實體所在地日本
承諾 SLA99.5
未符合SLA之處理方式服務中斷補償:因可歸責於「本網站」之因素致非預期服務失效,本公司應於八小時內復原,如失效連續二十四小時以上者,本公司應按服務失效之日數延長服務迄日。
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產品功能規格

多個業務流程,協助日常作業、獎金計算與年度作業等。
人事異動、薪資歷程、差假與出勤資訊皆完整記錄,並提供查詢報表、所得申報所需資訊及媒體檔,輕鬆完成各種日常核對與年度申報作業。
提供身分註記,彈性增加人員註記欄位,可設定期間、通知日期與完成狀態,也可以納入使用薪資公式。
提供員工自助服務平台,班表查詢、差假資料、加班狀況到扣繳憑單、年度證明單,降低人資作業時間。
多種簽到退模式,打卡不必進辦公室,彈性自主不受場域限制。
地端卡鐘資料也能輕鬆匯入,支援傳統卡鐘、人臉辨識、指紋判斷,以及線上打卡,不管企業使用何種簽到方式,輕鬆設定卡鐘格式判讀轉入系統,檢核出勤狀況。
掌握最新法規,彈性參數設定,支援一例一休、四週變形,運用彈性的參數設定、便捷的排班與檢核功能,再繁雜都可以化繁為簡。請假、加班管理規則,亦可依自訂的人員群組、假別、加班類別,彈性設定規則,不僅符合勞基法,更可以符合企業工作規則。
只要有網路,搭配任何行動裝置,員工查詢送單、主管批次簽核皆能輕鬆完成不費力!
人資桌面提供各種待辦提醒,重要事項適時通知、即時處理,輕鬆掌握待完成事務、準時交辦不煩惱!







功能規格/基本需求

本雲端服務為 web-base 系統,只要有internet網路連線能力以及瀏覽器即可使用。
個人電腦規格建議:
CPU: Intel Core i3(或以上)運算能力,RAM: 4GB(建議更高)
作業系統不限( 建議使用最新之 Windows 或 macOS ),但需符合以下軟體要求:
瀏覽器支援 Edge, Chrome, Firefox, Safari
Microsoft Office 2019 (含以上,向下相容至 Office 2007)
LibreOffice、OpenOffice 製作之檔案需相容於 Microsoft Office 檔案格式即可使用( HR人員作業建議使用 Microsoft Office )
系統語系支援正體中文








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